Ziele und Grundsätze

RWTÜV hat in den 90er Jahren einen grundlegenden und umfassenden Wandel vollzogen von einer nicht auf Gewinnerzielung ausgerichteten Selbsthilfeorganisation der Industrie mit amtlicher Anerkennung hin zu einem modernen, wettbewerbsorientierten Dienstleistungsunternehmen mit einer Management- und Finanzholding, der RWTÜV GmbH, als operativer Führungsgesellschaft.

Die mit diesem kulturellen Wandel einhergehenden Herausforderungen wurden erfolgreich gemeistert. Entstanden ist dabei auch ein neues Selbstverständnis der RWTÜV-Unternehmensgruppe. Es ist geprägt von dem Bestreben, alle operativen Beteiligungen langfristig in die Gruppe einzubinden, sie zu fördern und zu fordern, sowie bei wichtigen Veränderungen aktiv zu begleiten.

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